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Instituto Federal de Rondônia - IFRO
DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Desafio Estratégico #545: 4.Promover a qualificação e capacitação dos servidores com foco nos resultados institucionais.
Ação Setorial Estratégica_(R) #53211: Garantir o cumprimento da política de Desenvolvimento de pessoal do IFRO
Ação #53989: ENGEP 2023
Ação #53990: Participação do Dirigente nos Fóruns e Viagem aos Campi
Ação #53991: Executar a demanda do PDP Reitoria
Ação #53993: Coordenar a Execução de Curso In Company
Ação #53992: Executar o Programa de Incentivo à Qualificação (PIQ)
Ação Setorial Estratégica_(R) #53209: Fomentar e realizar ações de capacitação em alinhamento com as áreas de atuação do servidor
Ação Setorial Estratégica_(R) #53210: Realizar o mapeamento das necessidades de capacitação por setor
Ação Setorial Estratégica_(R) #53212: Avaliar o cumprimento da política de Desenvolvimento de Pessoal
Desafio Estratégico #547: 3. Valorizar os servidores e melhorar o ambiente organizacional
Ação Setorial Estratégica_(R) #53204: Coordenar as ações de desenvolvimento da carreira dos servidores
Ação Setorial Estratégica_(R) #53205: Promover e realizar ações com vistas ao desenvolvimento das carreiras
Ação Setorial Estratégica_(R) #53206: Coordenar a realização das pesquisas de clima organizacional
Ação Setorial Estratégica_(R) #53207: Fomentar e empreender ações institucionais visando a melhoria do clima organizacional
Ação Setorial Estratégica_(R) #53208: Fomentar e realizar eventos que promovam a qualidade de vida dos servidores e estudantes
Ação Setorial Estratégica_(R) #53903: Coordenar e realizar ações de orientações, registros diversos, atualizações funcionais dos servidores do IFRO
Ação #53983: Promover o Viva Melhor 2023
Ação #53986: Reconhecimento da Dedicação dos Servidores ao IFRO
Ação #53987: Articular ações referentes a promoção de segurança no trabalho
Ação #53988: Promover ações de Promoção à Saúde mental - A CAPTAR
Ação #53982: Contratação do INOVA RH simulador de aposentadoria
Ação #53984: Publicação de Projetos de Atenção à Saúde e Qualidade de Vida
Ação Setorial Estratégica_(R) #53978: Coordenar os procedimentos e processos da Folha de Pagamento
Ação #53994: Estagiário
Ação #53995: Gratificação de Encargo de Curso Concurso

Projeto

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05/06/2023 17:36
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28/03/2023 10:23
28/03/2023 10:25
07/10/2019 11:46
28/03/2023 10:13
28/03/2023 10:14
28/03/2023 10:15
28/03/2023 10:16
28/03/2023 10:16
10/05/2023 14:53
05/06/2023 17:03
05/06/2023 17:29
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05/06/2023 17:33
05/06/2023 17:01
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05/06/2023 10:51
05/06/2023 17:41
05/06/2023 17:42

Concluído

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Instituto Federal de Rondônia - IFRO
 
 
DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
 
 
 
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Desafio Estratégico #545: 4.Promover a qualificação e capacitação dos servidores com foco nos resultados institucionais.

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Não Iniciada
Início: 01/01/0023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: DGP Reitoria
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Ação Setorial Estratégica_(R) #53211: Garantir o cumprimento da política de Desenvolvimento de pessoal do IFRO

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Não Iniciada
Início: 01/01/0023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para:
Prioridade: Normal
 
 
Em Andamento 0%
Ação #53989: ENGEP 2023

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Em Andamento
Início: 01/01/0023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: DGP Reitoria
Prioridade: Normal
 
 
Em Andamento 0%
Ação #53990: Participação do Dirigente nos Fóruns e Viagem aos Campi

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Em Andamento
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: DGP Reitoria
Prioridade: Normal
 
 
Em Andamento 0%
Ação #53991: Executar a demanda do PDP Reitoria

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Em Andamento
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: DGP Reitoria
Prioridade: Normal
 
 
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Ação #53993: Coordenar a Execução de Curso In Company

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Em Andamento
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: DGP Reitoria
Prioridade: Normal
 
 
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Ação #53992: Executar o Programa de Incentivo à Qualificação (PIQ)

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Em Andamento
Início: 01/12/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: DGP Reitoria
Prioridade: Normal
 
 
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Ação Setorial Estratégica_(R) #53209: Fomentar e realizar ações de capacitação em alinhamento com as áreas de atuação do servidor

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Não Iniciada
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: REIT CDHS
Prioridade: Normal
 
 
Não Iniciada 0%
Ação Setorial Estratégica_(R) #53210: Realizar o mapeamento das necessidades de capacitação por setor

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Não Iniciada
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para:
Prioridade: Normal
 
 
Não Iniciada 0%
Ação Setorial Estratégica_(R) #53212: Avaliar o cumprimento da política de Desenvolvimento de Pessoal

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Não Iniciada
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para:
Prioridade: Normal
 
 
 
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Desafio Estratégico #547: 3. Valorizar os servidores e melhorar o ambiente organizacional

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Não Iniciada
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: DGP Reitoria
Prioridade: Normal
 
 
Não Iniciada 0%
Ação Setorial Estratégica_(R) #53204: Coordenar as ações de desenvolvimento da carreira dos servidores

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Não Iniciada
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para:
Prioridade: Normal
 
 
Não Iniciada 0%
Ação Setorial Estratégica_(R) #53205: Promover e realizar ações com vistas ao desenvolvimento das carreiras

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Não Iniciada
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para:
Prioridade: Normal
 
 
Não Iniciada 0%
Ação Setorial Estratégica_(R) #53206: Coordenar a realização das pesquisas de clima organizacional

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Não Iniciada
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para:
Prioridade: Normal
 
 
Não Iniciada 0%
Ação Setorial Estratégica_(R) #53207: Fomentar e empreender ações institucionais visando a melhoria do clima organizacional

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Não Iniciada
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para:
Prioridade: Normal
 
 
Não Iniciada 0%
Ação Setorial Estratégica_(R) #53208: Fomentar e realizar eventos que promovam a qualidade de vida dos servidores e estudantes

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Não Iniciada
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: REIT CASQV
Prioridade: Normal
 
 
 
Em Andamento 0%
Ação Setorial Estratégica_(R) #53903: Coordenar e realizar ações de orientações, registros diversos, atualizações funcionais dos servidores do IFRO

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Em Andamento
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: CSCA - DGP Reitoria
Prioridade: Normal
 
 
Em Andamento 0%
Ação #53983: Promover o Viva Melhor 2023

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Em Andamento
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: REIT CASQV
Prioridade: Normal
 
 
Em Andamento 0%
Ação #53986: Reconhecimento da Dedicação dos Servidores ao IFRO

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Em Andamento
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: DGP Reitoria
Prioridade: Normal
 
 
Em Andamento 0%
Ação #53987: Articular ações referentes a promoção de segurança no trabalho

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Em Andamento
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: DGP Reitoria
Prioridade: Normal
 
 
Em Andamento 0%
Ação #53988: Promover ações de Promoção à Saúde mental - A CAPTAR

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Em Andamento
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: DGP Reitoria
Prioridade: Normal
Em Andamento 0%
 
 
Em Andamento 0%
Ação #53984: Publicação de Projetos de Atenção à Saúde e Qualidade de Vida

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Em Andamento
Início: 01/12/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: DGP Reitoria
Prioridade: Normal
 
 
 
Em Andamento 0%
Ação Setorial Estratégica_(R) #53978: Coordenar os procedimentos e processos da Folha de Pagamento

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Em Andamento
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: CPP - DGP Reitoria
Prioridade: Normal
 
 
Em Andamento 0%
Ação #53994: Estagiário

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Em Andamento
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: DGP Reitoria
Prioridade: Normal
 
 
Em Andamento 0%
Ação #53995: Gratificação de Encargo de Curso Concurso

Projeto: DGP - Diretoria de Gestão de Pessoas
Situação: Em Andamento
Início: 01/01/2023
Data prevista: 31/12/2023
Atribuído para: DGP Reitoria
Prioridade: Normal

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